Site icon IAS

מנהיגות העתיד של התעשייה האווירית והביטחונית הישראלית

28 מנהלות בתעשייה האווירית, סיימו את המחזור הראשון של בית הספר למנכ"ליות של העתיד של התעשייה האווירית. צילום דוברות התעשייה האווירית

הנשים בכותרות: 28 מנהלות בדרג בכיר בתעשייה האווירית, קיבלו בסוף השבוע האחרון תעודות לרגל סיום המחזור הראשון של בית הספר למנכ"ליות של העתיד של התעשייה האווירית וארגון סופרסונס, בתוכנית להכשרת נשים לתפקידים בכירים בתעשיות הביטחוניות – בהובלת התעשייה האווירית.

הטקס התקיים במעמד מנכ"ל התעשייה האווירית, בועז לוי, יו"ר ארגון העובדים יאיר כץ, סמנכ"לית העצמ"ה, עדי הרשטט וחברי ההנהלה הבכירה בחברה ומנכ"לית סופרסונס, ליאת שקד.

המחזור הראשון הסתיים בהצלחה, עם כ- 20% מהמשתתפות שהתקדמו לדרג מקצועי או ניהולי בכיר יותר, עוד במהלך התוכנית וסמוך לסיומה, ואחוז ניכר של בוגרות אשר גם הן כבר בתהליך של הגשת מועמדות למכרזי ניהול בכיר.

התוכנית מתמקדת בתחומים הרלוונטיים לעולמות הביטחוניים ולתחום הניהולי בפרט, כמו ניהול מו"מ בסביבה רב-תרבותית, חדשנות כערך אסטרטגי ועוד, וכוללת מפגשי היכרות עם נשים בכירות מגופים ביטחוניים בישראל, מפגשים ייעודיים לניהול קריירה, הכוללים התמודדות על מכרזים פנימיים, יצירת נטוורקינג, ניתוח דוחות כספיים ועוד. במהלך התוכנית, המנהלות מקבלות את הכלים להתמודדות עם חסמים העומדים בפני נשים המעוניינות להתקדם לתפקידי ניהול בכיר.

לאור הצלחת המחזור הראשון, בימים אלה נפתח המחזור השני של בית הספר למנכ"ליות, בהשתתפות 29 עובדות נוספות של התעשייה האווירית, הנמצאות בתפקידים משפיעים ומיועדות לתפקידי ניהול בכיר.

Exit mobile version